Enti datoriali - sabato 25 maggio 2013
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Gli Enti datoriali
Nel Territorio Trigno Sinello
Intese come strutture organizzate, produttive e capaci di dare risposte alle diverse esigenze delle parti firmatarie svolgono molteplici attività di servizio :
• rappresentano espressione attiva di un sistema di relazioni sindacali innovativo, a garanzia del rispetto delle norme contrattuali sottoscritte;
• non interferiscono sul ruolo, sulla libertà e sull’autonomia delle parti, ma anzi ne sollecita ed esalta l’attività negoziale;
• sono punto di riferimento per la formazione e per l’occupazione nel settore; di orientamento formativo e di informazione per tutte le aziende ed i lavoratori dei vari settori produttivi.
Si vuole fornire una raccolta delle informazioni sul mercato del lavoro di riferimento, ovvero le realtà produttive (imprese ed enti) e raccogliere, in modo sistematico ed organizzato, più informazioni possibili sulle aziende e sulle aree professionali e le loro tendenze di sviluppo.
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Nello specifico:
•Promuovono e gestiscono, a livello locale, iniziative in materia di formazione e qualificazione professionale anche in collaborazione con la Regione e gli altri Enti competenti;
•Ricevono dalle associazioni imprenditoriali territoriali e corrispondenti Organizzazioni Sindacali gli accordi applicativi in materia di Contratti di formazione e lavoro;
•Forniscono i Pareri di conformità all’accordo quadro nazionale sui contratti di formazione e lavoro;
•Esprimono pareri vincolanti di congruità sulle domande presentate dai datori di lavoro che intendono assumere apprendisti;
•Assolvono ad altri compiti espressamente previsti dai Contratti Collettivi nazionali di categoria;
•Promuovono iniziative finalizzate al sostegno temporaneo del reddito dei lavoratori dipendenti delle aziende coinvolte in processi di ristrutturazione e riorganizzazione che comportino la cessazione e/o la sospensione dei rapporti di lavoro a tempo determinato, ovvero finanziare corsi di riqualificazione per il personale interessato da tali provvedimenti;
•Promuovono interventi per il sostegno del reddito dei lavoratori stagionali che partecipano ai corsi di formazione predisposti dagli enti stessi, nonché agli interventi di carattere sociale in favore dei lavoratori;
•Istituiscono l’Osservatorio del Mercato del Lavoro.
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